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Talent Recruitment

人才招聘

招聘公告

三門峽市文化旅游交通發(fā)展集團有限公司


  招聘公告


  三門峽市文化旅游交通發(fā)展集團有限公司(簡稱“文旅集團”)是經三門峽市人民政府批準設立的國有獨資公司,主要職能包括全市文化、旅游、體育、酒店類資源的整合、投資、開發(fā)和運營管理,全市文物古跡、文化遺產、民俗文化、民間藝術的挖掘、整理、傳承和開發(fā)等,旨在做大做強三門峽市文化旅游產業(yè),推動三門峽市經濟結構轉型和優(yōu)勢產業(yè)發(fā)展,進一步加快省際區(qū)域中心城市建設步伐。


  根據工作需要,文旅集團下屬公司現面向社會公開招聘工作人員,具體如下:


  一、需求職位、招聘條件和職位要求


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  1.河南仰韶文旅發(fā)展有限公司工程副總1名;


  2.河南仰韶文旅發(fā)展有限公司出納1名;


  3.河南仰韶文旅發(fā)展有限公司資料申報專員1名;


  4.三門峽市交投再生資源環(huán)保有限公司行政部(辦公室)經理1名;


  5.三門峽市交投再生資源環(huán)保有限公司生產部經理1名;


  6.三門峽市交投再生資源環(huán)保有限公司業(yè)務部經理1名;


  7.三門峽市交投再生資源環(huán)保有限公司銷售部經理1名;


  8.三門峽市交投再生資源環(huán)保有限公司技術人員5名。


 ?。ǘ┱衅溉藛T基本條件


  1.基本條件


  (1)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義;


  (2)遵紀守法,具有良好的政治素質和道德品行;


 ?。?)具有正常履行崗位職責的身體條件和綜合能力。


  2.有下列情形之一的不得報名


 ?。?)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員;


 ?。?)被辭退未滿五年的國家機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)公職人員或有不良信用記錄的人員;


 ?。?)與招聘崗位存在回避關系的人員;


  (4)法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。


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  1.河南仰韶文旅發(fā)展有限公司工程副總


  崗位職責:


  (1)負責協(xié)助總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃;


 ?。?)組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施;


 ?。?)負責組織施工圖紙會審,聯(lián)系協(xié)調與設計院之間的關系,推進設計進度;協(xié)助設計院組織設計交底,處理項目各專業(yè)間的技術接口工作,負責組織設計變更、工程洽商的評審及簽證單的簽發(fā);


 ?。?)負責組織質量管理體系的建立、運行及工程質量分析等各項工作事項;


 ?。?)參與組織項目主體結構驗收和工程竣工驗收,負責組織特殊工程、重大部分項目工程的施工方案評審、過程監(jiān)督管理、質量驗收評定等工作;


 ?。?)負責組織工程人員內部培訓工作,工程團隊建設、團隊管理及人才培養(yǎng);


 ?。?)負責與公司及集團各部門之間的溝通協(xié)調及相關外部關系(政府部門、合作方及客戶等)的日常維護。


  任職要求:


 ?。?)本科以上學歷,工程管理等相關專業(yè),45歲以下;


  (2)10年以上文旅項目管理經驗、3年項目經理、總工程師崗位工作經歷,有獨立主持過綜合類項目開發(fā)實操經驗;


 ?。?)熟悉項目專業(yè)技術,具有組織研究能力;


  (4)熟悉有關工程技術標準,能對工程方案的評審提出獨立意見,確保工程方案更科學、經濟、合理;


 ?。?)具有較強的技術領導和技術決策能力,能組織有關業(yè)務人員處理好工作中出現的工程技術問題,并有獨立解決重大工程技術問題的能力;


 ?。?)持有工程相關專業(yè)高級職稱者優(yōu)先。


 ?。?)辦公地點為三門峽市澠池縣。


  2.河南仰韶文旅發(fā)展有限公司出納


  崗位職責:


 ?。?)負責審驗原始憑證的合法性和準確性、負責開戶、取款、轉賬、稅款的繳納、結算報銷等各項工作事項,及票據相關的規(guī)定以及業(yè)務流程、審驗原始憑證的合法性和準確性;


 ?。?)做好每日記賬和公司資金流轉記賬,及時登記核查;


 ?。?)根據企業(yè)經營管理需要,按照企業(yè)的相關規(guī)定提取、送存以及保管工作,以保證企業(yè)經營管理能順利進行;


  (4)根據企業(yè)經營管理需要,按照企業(yè)的相關規(guī)定提取、送存工作以保證企業(yè)經營管理能順利進行;


 ?。?)負責及時查詢企業(yè)現金和銀行存款,保證賬務相符。


  任職要求:


 ?。?)本科以上學歷,會計、審計等相關專業(yè);


 ?。?)具有1年以上相關崗位工作經驗;


 ?。?)具備財務的專業(yè)知識,包括國家相關財務法律法規(guī)、稅法,熟悉結算報銷等程序;


 ?。?)能熟練使用專業(yè)的財務軟件,包括會計電算化和其他財務軟件;


 ?。?)工作認真、負責,按照企業(yè)相關規(guī)章制度處理問題;(5)持有會計從業(yè)資格證書者優(yōu)先;


 ?。?)辦公地點為三門峽市澠池縣。


  3.河南仰韶文旅發(fā)展有限公司資料申報專員


  崗位職責:


 ?。?)負責企業(yè)項目申報,資質申請等工作,整理公司全年項目申報計劃、對申報項目進行可行性分析、推進意見及前期準備;


 ?。?)協(xié)調并整合公司資源,參與項目的立項、申報、審批、驗收等各環(huán)節(jié)工作,并負責申報項目的報送跟蹤,直至項目完成;


 ?。?)負責上報文件等相關數據,并進行文字匯總、編寫申報材料;


  (4)做好各項目類文件的規(guī)整管理工作,及時整理成卷,分類歸檔,以備需要時及時提供完善的資料等;


 ?。?)存檔的報表、資料等,要及時整理、補充,做到全面準確。


  任職要求:


 ?。?)本科以上學歷;


  (2)具有1年以上相關崗位工作經驗;


 ?。?)具有較強的文字寫作、材料組織能力;


 ?。?)工作細致認真、有耐心,有較強的責任心;


 ?。?)熟悉項目申報、資質、專利、著作權申請政策和流程,有與政府相關部門溝通協(xié)調的工作經驗;


  (6)熟練操作各類辦公軟件;


 ?。?)辦公地點為三門峽市澠池縣。


  4.三門峽市交投再生資源環(huán)保有限公司行政部(辦公室)經理


  崗位職責:


  (1)負責公司內部安全生產、環(huán)保管理;


 ?。?)人員招聘、人事檔案資料、制度資料管理修訂及實施,監(jiān)督管理各部門實行公司制度情況,有行使獎懲處罰權力;


 ?。?)公司內部接待、迎檢等工作、其它各部門工作協(xié)調;


 ?。?)公司內部衛(wèi)生、門崗、食堂管理、后勤保障等工作。


  任職要求:


 ?。?)本科及以上學歷,40歲以下;


 ?。?)有行政工作經歷3年以上,熟悉行政管理知識及工作流程,有一定公文寫作能力;


 ?。?)有較強的組織能力、溝通協(xié)調能力、表達能力,工作責任心強;


 ?。?)具有一定安全生產,環(huán)保管理等專業(yè)知識。


  5.三門峽市交投再生資源環(huán)保有限公司生產部經理


  崗位職責:


  (1)負責車輛拆解整個拆解生產工作、按照拆解要求及標準,組織開展生產工作;


 ?。?)負責車間生產車輛設備管理、安全管理、環(huán)保管理、拆解工作保證安全第一、環(huán)保并行,達到精拆細分;


 ?。?)制定拆解方案、拆解方法、對每個拆解工序做到定人、定量、定質;


  (4)監(jiān)督督促生產各個崗位工作,對工作中出現問題進行及時整改調整。


  任職要求:


 ?。?)本科及以上學歷,45歲以下;


  (2)有生產型企業(yè)工作經驗;


 ?。?)具有一線生產實際管理經歷,對大型設備機械(叉車、挖掘機)有一定了解;


 ?。?)有較強的執(zhí)行能力,對生產流程、安全4S管理有從業(yè)經驗。


  6.三門峽市交投再生資源環(huán)保有限公司業(yè)務部經理


  崗位職責:


 ?。?)負責制定報廢汽車業(yè)務拓展計劃、方案并實施;


  (2)負責指導、監(jiān)督業(yè)務員市場開拓情況,并將市場變化情況及時總結并匯報相關領導;


 ?。?)調研、研判市場情況,維護大客戶、幫助業(yè)務員洽談大業(yè)務客戶。


  任職要求:


 ?。?)本科及以上學歷,35歲以下;


 ?。?)熟悉了解汽車及拆解行業(yè),并具有良好的對外溝通能力;


 ?。?)有C1駕照,對三門峽地區(qū)比較熟悉,具有一定市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識,計劃組織能力;


 ?。?)有團隊協(xié)作能力,能承工作壓力,獨立完成業(yè)務談判。


  7.三門峽市交投再生資源環(huán)保有限公司銷售部經理


  崗位職責:


  (1)負責制定報廢汽車零配件及批量貨物的銷售計劃、方案并實施;


 ?。?)負責指導、監(jiān)督零配件及批量市場客戶渠道拓展,并將市場變化情況及時總結并匯報相關領導;


  (3)負責報廢汽車零配件價值評估、拆卸,以及批量貨物的裝車。


  任職要求:


 ?。?)本科及以上學歷,35歲以下;


 ?。?)熟悉了解汽車及拆解行業(yè),并具有良好的對外溝通能力,能吃苦耐勞;


  (3)會熟練使用叉車及基本配件拆卸電動工具有限;


 ?。?)有汽車零配件銷售從業(yè)經驗的優(yōu)先。


  8.三門峽市交投再生資源環(huán)保有限公司技術人員


  崗位職責:


 ?。?)參與公司各項業(yè)務工作安排,按質按量完成上級交待的各項工作;


  (2)有明確的職業(yè)方向,立志在報廢車拆解行業(yè)有所作為者;


 ?。?)經過考核,可轉銷售部、業(yè)務部、生產部、行政部、財務部等其他部門。


  任職要求:


  (1)本科以上學歷,35歲以下,男性;


 ?。?)具有吃苦耐勞,踏實認真,責任心強;


 ?。?)有特種設備資格證、車輛拆解證、環(huán)保管理證等優(yōu)先。


  (四)特別說明


  1.應聘者有崗位相關或相近專業(yè)“雙一流”、“985工程”、“211工程”大學全日制本科學歷,或具有研究生學歷,同等條件下可優(yōu)先錄用;


  2.應聘者有崗位相關或相近專業(yè)中級以上職稱、注冊類職業(yè)資格者優(yōu)先考慮;


  3.特別優(yōu)秀的應聘者可適當放寬年齡、學歷等條件;


  4.根據中組部《關于進一步規(guī)范黨政領導干部在企業(yè)兼職(任職)問題的意見》精神,按規(guī)定經批準到企業(yè)任職的黨政領導干部,應當及時將行政、工資等關系轉入企業(yè),不再保留公務員身份,不再保留黨政機關的各種待遇;


  5.如招聘崗位應聘的候選人均不能勝任該崗位,但有候選人符合降級錄用條件的,經雙方協(xié)商同意后,可按招聘崗位降級錄用;如所有應聘者均達不到招聘條件,公司可不予錄用,并延長報名時間招聘。


  二、薪酬待遇


  待遇優(yōu)厚,參照擬錄用人員的職稱及職業(yè)資格、考試成績、歷史工作業(yè)績,按照公司薪酬管理辦法確定,享受社保福利、節(jié)日福利、健康體檢等待遇,具體面議。


  三、招聘程序和報名方式


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  招聘工作按照網上報名、簡歷篩選、資格審查、初試、復試、體檢、組織考察、公示、聘用的程序進行。公司可根據招聘工作實際需要調整招聘程序。


  如應聘崗位報名人員不足1:3無法形成競爭的,根據應聘人員綜合情況,應聘人員滿足崗位需要,且綜合成績不低于同批次面試崗位平均分的,方可錄用。


  (二)報名方式


  報名時間:公告之日起至2022年3月15日下午17:00。(長期接收簡歷,崗位關閉后簡歷自動進入公司儲備人才庫。)


  報名辦法:實行網絡郵件報名,每位應聘人員限報1個職位。應聘人員下載《三門峽市文化旅游交通發(fā)展集團有限公司報名登記表》,并填寫相關信息,將《報名登記表》(Word格式)及①本人有效身份證件、學歷、學位、教育部學歷證書電子注冊備案表(從中國高等教育學生信息網下載)、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術資格(職務)證書;②個人詳細簡歷(含基本情況、學習情況、工作簡歷、主要成績、擅長領域等)、近年來主要工作業(yè)績(成果)材料、獲獎證書和相關證明材料;③近期2寸彩色免冠證件照等證件的圖片或PDF格式掃描件發(fā)送至smxwhlyjt 163.com郵箱完成報名。郵件主題請務必以“姓名-應聘崗位名稱”命名。


  四、其他


  應聘人員提供虛假材料,偽造有關證件、材料、信息騙取參加招聘資格的,以及在選聘過程中有違規(guī)行為的,一經查實,取消聘用資格。


  五、對招聘工作的監(jiān)督


  招聘工作實行全過程、全環(huán)節(jié)監(jiān)督。在招聘工作中如有違紀違規(guī)行為,一經發(fā)現將予以嚴肅處理和責任追究。構成犯罪的,依法追究刑事責任。


  監(jiān)督電話:0398-2886873


  人力資源部辦公地址:崤山西路聯(lián)通大廈17樓


  咨詢電話:0398-2886177


  電子郵箱:smxwhlyjt@163.com


  咨詢時間:工作日8:30-12:00,15:00-17:30


  本方案及方案未盡事宜由公司人力資源部負責解釋。

附件:三門峽市文化旅游交通發(fā)展集團有限公司報名登記表.doc


  三門峽市文化旅游交通發(fā)展集團有限公司           


  人力資源部                               


  2022年03月01日                          


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